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第二十三章 福利（第1页）

科长办公室

文员递上白班的工作报表，道：“科长，我下班了！”

科长丢下手里的文件，皱眉道：“下什么班，现在的生产真是烂透了，真是烂透了！”

文员心想，关我什么事，我又不是搞生产的，她看着科长愤怒的侧脸，悻悻地坐回岗位。

“嗑嗑嗑！”

“请进！”

科长说完看了看推门而入的莫组长和聂小凡，他放下手里的报表，道：“来得正好，莫组长，我正要找你呢，你看看，你是怎么搞的，其他小组完成不了工作，有很大的原因，都是你们磨砂组出错，你自己看看文件怎么写的，你们一个磨砂组没有做好，导致整个生产链全瘫痪了，你这组长是不是做得太舒服了，你看看，你看看，QC也没把关好，次品还流到其他部门了，直到做成成品检查才发现问题，好家伙，返工都会传染了，搞什么飞机啊，哎，你那边进度跟不上，品质还那么差，你这个组长还想不想干了，你说说吧！”

科长说着看了看聂小凡，眉头皱得更深。

莫组长大惊，擦了擦额头渗出的汗水，道：“科长，的确我们最近的工作不是很顺，你放心，我会调整的，我会安排下面的人们加把劲，无论如何都不会影响后面的工作了！”

“你怎么调整？”

科长顿了顿，道：“赵～赵金根是吧，你又什么事啊？”

聂小凡挺了挺胸，道：“科长好，我是来解决问题的！”

聂小凡心想张成已经做好辞职的准备了，自己此行就算失败也没关系，内心不再顾虑，反而没了以前在大领导面前的紧张。

科长扶了扶眼镜，道：“解决问题？你倒是说说，有看到了什么问题？你又怎么解决问题？”

组长看了看聂小凡，如鲠在喉，道：“你自己说说你的事吧，说完赶紧走！”

聂小凡点了点头，道：“科长正在为各组近期的工作效率和生产品质烦恼吧，各组长都也找科长说过原因，想必都说是因为产量剧增的原因吧！”

科长看了一眼莫组长，道：“没错，都在找理由呢，就他们这成绩，你们莫组长还敢申请星期天放假，真是痴人说梦！”

聂小凡看着科长的眼睛，正色道：“其实他们跟你说的就是实话，他们说的也是问题的根本，虽是根本，但不能作为不达标的理由，工厂要壮大，竭力的挖掘员工潜力是必然的，工作量剧增也是情理之中，领导的决策更是明智的，同时领导也是很辛苦的，尤其是科长您，您更是不辞辛苦的加班，带领着我们一起拼搏，您以身作则的作风，是我们工人的楷模！”

千穿万穿马屁不穿，聂小凡深知想要别人用心听你说话，在表达自己所想的时候，必须加一些让对方舒服的真实内容。

科长舒了口气，道：“莫组长，你看看，技术员都知道的道理你们组长就不明白！”

莫组长擦了擦汗。

聂小凡道：“谢谢科长夸奖，据我调查，员工不能完成工作指标不是因为工作量剧增，是因为他们的潜力还没有完全开发的时候，积极性遭到了打击，从而崩溃，而放弃努力，我一开始也是普通员工，我和他们大多数人差不多大，我了解他们的想法！”

科长闻言盯着聂小凡看了几秒，道：“小赵你今年多大了？”

聂小凡闻言一愣，心想赵金根多大来着。

组长见聂小凡呆呆地站着，没有回答科长的问题，急道：“说话啊！”

“二十！”

聂小凡说完微微一笑。

科长笑道：“不得了，二十岁就能有这样的觉悟，莫组长，这种人才，你得好好培养啊！”

莫组长皮肉不笑，道：“好的！”

科长看着聂小凡，挑了挑眉吗，道：“小赵，你说你了解他们，你说他们还未完全爆发潜力的时候就被打击了积极性，那你觉得应该怎样办呢，怎么让他们的潜力完全爆发呢？”

“小时候，我看着爸爸架牛耕地，当牛累出脾气时，怎么打都不走，我记得，当时我妈就拿着草料在牛面前晃呀晃，哎，你还别说，牛看到草料后又开始振作了，当耕牛前进一段后吃到了草料，但又没有吃饱，眼巴巴的看着我妈手里的草料，这时我爸爸没再抽它，它也自己前进了，所以，我觉得现在吧，员工在工作压力巨大的时候，领导给了压力也必须要给动力，而动力是什么呢！”

科长沉吟片刻，道：“给他们涨了工资难道不就是动力么？你觉得他们还要什么动力？”

组长道：“他们想要星期天放假！”

科长瞪了莫组长一眼，道：“怎么你又说这个事了！”

聂小凡接过组长的答案，道：“没错，每个人都涨了点工资，按理说他们应该感恩，可是，钱这个东西谁也不嫌多，一两百块也有人没放在眼里，哎，你们领导比我更懂，当下的工人大多是刚步入社会的青年，他们不知柴米油盐贵，大多数并不是很在乎工资是否多两百块钱，他们更在乎的是有没有时间去拍个拖，找个对象，你看现在这样，哪里还有时间，另外，那些有对象也没时间约会，时间能产生美，也能产生距离，这样下去迟早的分手，而那些结婚了的就更惨了，老公老婆成了最熟悉的陌生人，久了问题就多了，离婚，出轨，肯定的，你说，你们说这合理吗，这是不是太悲哀了，最后都成单身，谁还有多少心思搞好工作，谁还在乎那一两百块！所以，归根到底，全都是因为没有时间陪伴，是吧，但是反过来就不一样了，假如，假如工厂能给星期天放假，你们想想还会有这样的悲剧发生么？肯定不会有！而且，他们是在完成工作的前提下得到的放假，也就是通过自己的努力和工厂人性化的管理下实现的，这是别的工厂没有的，为此，他们在享受的时候，内心也得有多自豪，他们一定充满了优越感，美誉感，而这种美誉感优越感如果要保持，那你想他们会怎么对待工作，现在这产量算啥子嘛，我觉得他们一定能创造出更出色的成绩。所以，我觉得组长说的很对，目前对于咱们眼下的局面来看，星期天给员工放假是一个不错的选择，权当是尝试一下，也当给工人一个机会，也给咱们一线管理人员一个机会，这个机会就是希望，也是动力，能否抓住就看他们自己了！”

科长闻言沉默了，他思索片刻后笑了。

聂小凡看着眉开眼笑的科长，心想这事有谱。

突然，科长面色一凝，道：“这不可能，星期天放假这不是咱们生产部的事，更不是咱们第五厂区的事，这是整个集团的事，若每部门每个分厂都这样，你是老板你会答应吗！”

莫组长摇了摇头。

聂小凡闻言收住笑容，道：“这个问题科长你放心，无论是咱们五厂还是其他的分厂，想要休息，都是需要做出成绩的，需要有效的完成每天的工作任务，保证季度产能而有序健康的完成任务，让大领导满意了才可以的，事没做好，休息的事就免谈，另外，其他分厂参合进来就更好啊，相互竞争喽，只要政策一落实，不落人后的竞争不仅是班与班，组与组，更是人与人，分厂与分厂的竞争，落后就挨打，就淘汰，最关键的是，这个提议能成的话，我们现在生产上的问题就都不是问题，对吧组长！”

组长没料聂小凡这么能说，更没想到此时会提他，他看了看科长，又看了看聂小凡，道：“小赵，这，这听科长的，算了吧，这个口子要是撕开了，就如科长所担心的那样，一发不可收拾！”

科长摸了摸下巴，道：“有点东西，这小赵，有点东西哦，莫组长，你们觉得老板会同意吗？你确定这样能解决我们现在的问题？万一解决不了我们的问题到时候怎么办？这不是给他人做嫁衣还不落好吗！”

聂小凡抢道：“能同意！照数据显示，每班组每个星期剩下的工作，不是每周多一天的工作时间就能完成的，保守估计，可能需要每个星期多出三天才能完成，想想，七天的工作要十天才能完成，这浪费了多少资源呀，这根源不解决的话，长期下去雪球越滚越大，那是要出大问题的，相反，要是员工看到了希望，奋力拼搏，每天都完成工作，减少了不必要的时间浪费，一周的工作六天完成，在目前的基础上减少一天时间，这减少了多少运作成本，这杜绝了多少问题，老板没有拒绝的理由的，因为这对他百利而无一害，另外，我不觉得我们是给别人做嫁衣，通过我们班之前的成绩就足已证明我们能行，这也是我敢在二位领导面前说这么多的底气，你们高层也是通过我们班的成绩才重新调整产量的不是吗，当然，这是好事，这是咱们部门的骄傲，让老板和各位经理眼前一亮的是我们五厂，是科长和组长带领咱们大家共同努力的成果，如果没有我们二班敢于人先的进取精神，我们现在还在死气沉沉的麻木工作，没人敢想星期天休息的事，所以，我们已经觉醒了，我们绝对可以！”

此时，张成和聂小新在办公室外面，他们亦步亦趋，听着办公室里的交谈，内心都佩服着聂小凡的思维和胆魄。

文员看着聂小凡，心想这人不是疯子就是人才。

科长看着聂小凡，眼睛微微眯着，沉默片刻，道：“行了，别说了，你们回去上班吧，这事我琢磨琢磨，以后再说！”

聂小凡见科长有些松口，心想必须乘胜追击，道：“科长，现在的生产部不能再混乱了，越早处理越好，再拖下去各个班长都要疯了！”

科长瞪了聂小凡一眼，道：“你急什么，再急也得等明天总经理过来吧，行了，去上班吧！”