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第57章 回西北（第4页）

“县里调研了一些地方的经验政策之后，想借鉴我们省的。”刘秋琳说，“姜医生，所以接下来，我们可能会忙这一块。”

“借鉴我们省的村医改革经验方法？”姜隐倒是挺惊讶的。

尚雅说：“不错，其实，泽州市就有这个案例。”

“比方说？”姜隐倒是不太了解基层的医疗政策。

“你知道泽州市的鄣郡县吧？”

“知道。”

“鄣郡县作为泽州的旅游县城，不算偏吧，甚至经济上来说，在全国是排前面的，但是它下面的许多乡村，总共有134家村级卫生服务站，其中，有16家空巢卫生服务站，剩余的很多村医都属于光杆司令，手底下没人啊。”尚雅摊一摊手，“没办法啊，有站无医一直都是村子里存在的问题。”

姜隐认真听着，“有站无医我倒是听说过，眼下的许多乡村都是如此，村医并不好招。”

她没有在最基层干过，上来就是市级三甲医院的医生，所以不太了解最下面的乡村卫生服务站具体是什么情况。

在她的印象中，村医最早是可以探究到“赤脚医生”那个年代的记忆的。

“所以，最后，鄣郡县做了什么改革，才让乡村解决了这个空巢问题呢？”

“为了解开这道难题，鄣郡县整整探索了十五年。”尚雅喝了一口啤酒，润润嗓子，“当然了，这一条路并不好走，前面很多次的探索都是屡战屡败，但是屡败又要屡试。于是呢，他们想出了一个‘本土化村医培育’的方法。”

“本土化村医培育？”姜隐不解。

光从字面上来看，并不是太容易理解。

“难道他们从自己当地招聘村医？”刘秋琳问。

“不错。”尚雅说，“为了很好的解决这个问题，他们从各村选拔出热爱中医药，有志于从事村医工作的青年农民，而且在待遇上，县里面出专款、给编制、配师傅，然后推出乡村全科职业助理考试，只要这些培育的本土人才能通过考试，就能正式上岗做村医了。”

姜隐听了，理解尚雅的意思了。

“其实，这个从本土选拔村医的法子不难，就像周家村的周慧妹一样，但是难的是待遇薪资这一块的。”姜隐一下子就切中了这个办法的要点，“其实，说白了，只要待遇和薪资到位了，自然会有人来做这一行工作，还怕招不到人？就是苍松县会有这个专款拨下来，会给村医纳入医疗编制内吗？或者享受和三甲医院在编医护人员相同的薪资待遇？”

一把牛肉串上来，芳香四溢。

尚雅吃了一串牛肉，摇摇头，“所以，还在商讨中，如果真的敲定下来，想填充空巢的卫生服务站，还是需要很长的时间来完善这项工作的薪资待遇情况的。”

姜隐认同，“这个事情的落实，没个一两年根本下不来。”

“现在说是在商讨，其实还在调研阶段。”尚雅又喝了一口啤酒，酒喝入胃中，她不自觉话说多了一些，“听说，县卫生局的领导现在还在泽州，没回来呢。”

姜隐闻言笑笑，“这是动真格了啊。”

“那可不。”

三人都喝了酒，坐在露天的小桌子上酣畅淋漓。

好在一泉村宿舍就在边上。

烧烤啤酒到了晚上九点钟，身边的食客散了两拨。

尚雅喝得有点晕乎乎的，“姜医生啊，还要再吃点不？”

“不了，够啦，几点了？”

刘秋琳看一眼时间，“九点多了。”

“该回去了，明天还得上班呢。”

“对对对，该回去了，不能再喝了。”尚雅恢复了一点清醒，站起来去结了账。

三人沿着马路慢慢走回去。

微风吹来，三人都醒了醒酒。

尚雅突然想到一件事，抓住姜隐的手臂，问道：“对了，姜医生，这里是不是有人追求你？”

姜隐脑子慢了半拍，“没啊，谁啊？谁追求我？”

“我听卫生院的芳芳说，你走后，有个男人一直到卫生院门诊徘徊，有时候一坐就是半天。”