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第6章 扶贫试验田（第1页）

孙峰来到农业和农村工作委员会办公室，坐在了黑皮沙上，面前的纸杯里倒了一杯矿泉水。

赵婉婷亲自给他倒了一杯水，坐回了办公椅：“你和王涛有矛盾对吧。”

孙峰放下了纸杯，想要说没有，日常工作里不团结同志，是个很严重的工作问题。

赵婉婷说道：“你不用急着否认，我不是你的上级领导，不会抓你在工作上的问题，今天叫你过来只是为了谈工作。这件事也不怪你，茶几上有一本资治通鉴，你随意翻开一页，能够看到些什么。”

赵婉婷作为一名有自我认知的知性美人，不止一次询问过这个问题。

得到的答复都被不能让她满意，全都在揣测她的意思，说些坚持党性、为人民服务的等车轱辘话。

没有自身的独立思考，更没有自己的想法。

孙峰翻开了一页，又合上了资治通鉴：“资治通鉴里记录了无数人的一生，我却没看到人，只看到了一缸鱼，浮在水面挣扎着想出头。”

赵婉婷顿住了手里的钢，抬起脸来，多看了孙峰几眼。

这个回答，出乎了赵婉婷的预料，还是第一次听到带着独立人格的答案。

完全与她心里的想法一致。

赵婉婷放下钢，欣赏了孙峰的个人思想：“你和王涛产生的矛盾原因不在于你，在于工作上的过分突出，盖过了王涛的风头。就像你说的一缸子鱼，有人想要浮出水面，总有人被压下去，王涛就是那个被你压下的鱼。现在解决矛盾的办法只有两个，一个是主动放弃个人能力，一辈子做个小科员，另外一个.......”

赵婉婷说到这里刻意停顿了下来，观察了孙峰的表情，没有看到年轻人应该有的年轻气盛，更加欣赏了。

年纪轻轻就学会了控制情绪，不能把个人情绪带到工作中。

孙峰心里有数了，没有为了表现自己，抢领导的话，耐心等了起来。

赵婉婷见他没有抢话，感觉更加难得了，一些年轻科员很想在领导面前表现自己，往往会犯了错误，反而会让领导质疑年轻科员的工作能力。

赵婉婷说出了找他谈话的重心：“另一个就是调离岗位了，正是因为了解你和王涛的矛盾，有了把你调来农业和农村工作委员会办公室的想法，做一名光荣的大学生村支书。”

孙峰没有立即给出答复：“我回去考虑几天，最多三天给赵主任一个答复。”

关于前往基层的问题，孙峰不得不慎重考虑。

他没有县委书记是爸爸同学的背景，前往基层不是历练，更不是在履历上镀一层金，最多几年时间就能重调回县里，担任重要工作。

孙峰去了基层，很有可能在基层干一辈子了。

赵婉婷说道：“我相信你是个不怕吃苦的同志，应该会做出正确的决定。”

今天的县经济工作会议结束以后，赵婉婷主动找到孙峰谈工作，原因在于孙峰没有其他选择了。

赵婉婷去年刚刚上任农业和农村工作委员会主任，就有了安排大学生担任村支书的想法。

始终解决不了人员问题，没有背景的不愿意去，有背景的又不用去。

有背景的就算去了基层，也不会干村支书，可以在镇里的办公室里，吹吹空调，喝喝茶，过几年带着漂亮的履历回到县里。