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第12节（第2页）

‘宁达’公司。

肖奕已经提前一周准备迎接carlye的管理团队入驻，所以临到这一天，整栋办公楼，显得格外的有序，有序得不像有人办公的样子。

这样的有序中，同时又透着一股凝重的压抑。

有人舍不得这许多年对企业和品牌的感情、有的人担心新东家来了自己的饭碗不保、也有人担心新官上任三把火，会烧到自己头上。

“听说老董事长在医院还没醒呢，公司现在这样……”

“是啊，少公子回来后，也带了些钱，可是杯水车薪呀，不管用。”

“是呀，听说那些客户很不要脸，见少公子一个小孩子，势单力薄的，不仅赖帐，还欺负他。”

“也不怪人家，现在的社会谁不现实？再说少公子也不小了，老懂事长也太惯着他了，这么大个企业，居然也不早早让他学着管理，搞到现在成了别人的，害我们这些员工也一起被卖掉。”

“唉，听说那个夏千语，大家在暗地里都喊她女魔头呀。看不顺眼的人－－砍；不赚钱的业务－－砍；和她对着干的－－砍；这次全资收购，不知道什么时候把咱们也给－－砍了。”

那人说着，做了个抹脖子的动作，看起来挺滑稽，却没人笑得出来－－因为她说的，正是大家现在最担心的。

“喂喂，你们还不快回自己位置上去，女魔头来了，已经到楼下大堂了，肖总带着副总和总监门刚下去了。”

“啊？连副总都去接？这得多大派头啊！”

“人家是金主，怎么重视都不过份，快回去工作吧，第一印象坏了就死定了……”

办公室就像安装了播放控制器一样，刚才各处压低声音的议论声，随着夏千语团队的到来，瞬间安静下来。

一时间，诺大的办公室，只听得见电脑键盘’噼啪’的敲打声，还有比空气更压抑的呼吸声……

＊

当夏千语、薛涛、唐宁一行三人一走进办公大楼时，第一眼便看见肖奕带着近二十人的高管团队，自两部电梯里鱼灌而出，快步向他们走来。

“肖总？”薛涛不等夏千语说话，便已皱起了眉头－－看肖奕也是个做事的人，怎么也喜欢搞这些虚张声势的东西？

“会议之前先见个面，也便于后期工作的开展。”肖奕快步上前一步，目光从唐宁的脸上掠过后，快速的转到夏千语脸上，礼貌的将手伸到她的面前：“夏小姐，欢迎。”

“让同事们先上去吧，会议正式开始的时候，我再向大家问好。”夏千语伸手与肖奕轻触即离，脸上的表情虽然冷淡漠然，说话总还是算客气的。

唐宁以为肖奕会尴尬难堪，却见他只是轻扯唇角微微笑了笑，转身面对着站在他身后的一群高管，朗声说道：“各位副总、总监，抱歉是我安排失当，夏小姐更愿意看到’宁达’原有的团队，高效专业的工作表现。各位先请回办公室，11：30大家直接去顶层1号会议室。”

各管理人员的脸上表情各异，目光在从薛涛的脸上转到唐宁的脸上时，几乎没做片刻停留，便转到了夏千语的脸上，看着冷傲漠然的她，各人的脸色一片难看，有好几个人欲言又止，最终仍是一言不发的转身离开。

对于这些人在瞬间的表情变化，夏千语只做不见，只是暗自挑了挑眉头。

＊

离正式会议还有30分钟，夏千语、唐宁、薛涛、肖奕，在董事长办公室开了个临时的小会。

“对于宁达未来的管理团队安排，肖总的建议我看过了，我同意。”夏千语看着肖奕说道。

“谢谢夏小姐对宁达原管理团队的认可与信任。宁达有今天，不是管理团队出了问题、也不是管理系统出了问题，只是我们不走运，遇到了一个影响力很大的坏人。所以这支管理团队，依然是有管控力与战斗力的。”肖奕的眸色微亮，自信的说道。

“ok，我相信宁达成为国内商业地产之首并非偶然，也相信肖总对宁达的熟悉与自信。那么新的管理团队就这样确定下来：肖奕为集团ceo，工作直接向董事会汇报；但董事会不参与日常经营管理，所以日常管理以及超权限决策，由新公司营运管理委员会讨论后决策。”

“营运管理委员会由我的首席助理薛涛、项目组潘亮、专业组哈黎组成。你平时的工作可以与他们多沟通。在你不方便出面的事情上，也可以交由他们去办。”

夏千语在看见肖奕的脸色微微变化，眸光微微闪动了一下，接着说道：“我希望这个管理三人组真正存在的时间是三个月，以后只会做为影子式的存在。当然，三个月后，他们是否能功成身退，自然要看肖总对新公司管理和业务的推荐程度。”

“其实我认为没必要，但我理解新公司对新团队的担心，所以我接受这个安排。”肖奕的眉头轻挑，沉然说道：“不过，三个月为限的话，我倒希望到时候撤离的真是管理团队，而不是我肖奕！”

肖奕说话间，直直的盯着夏千语，对她的安排显然心存疑虑－－前三个月，管理团队大幅调整，三个板块副总全部撤消、18个部门总监，合并为14个；仅高管团队就要撤掉7人；部分部门的合并分折，又涉及到不同部门的权限及利益；

三个月将管理结构与人员调整到位，全部是得罪人的事情，这种事，新团队自然做不来，而以夏千语的做事风格，过河折桥也未偿做不出来。